依据《全国年节及纪念日放假办法》和《劳动法》的规定：

      2013年3月8日星期五当天女性职工可以享受半天休假；

      女性职工放假期间，公司各部门要妥善安排调整好交接工作，要按规定及时报告并妥善处置，确保女性职工放假期间正常开展各项工作。